Recursos humanos verdes e innovación en el rendimiento de empresas turísticas pequeñas y medianas: un modelo de mediación utilizando análisis de datos PLS-SEM
Autores: Elshaer, Ibrahim A.; Azazz, Alaa M. S.; Fayyad, Sameh
Idioma: Inglés
Editor: MDPI
Año: 2023
Acceso abierto
Artículo científico
2023
Recursos humanos verdes e innovación en el rendimiento de empresas turísticas pequeñas y medianas: un modelo de mediación utilizando análisis de datos PLS-SEM
Categoría
Matemáticas
Subcategoría
Matemáticas generales
Palabras clave
Pequeñas y medianas empresas
Sostenibilidad empresarial
Protección ambiental
Gestión de recursos humanos
Rendimiento innovador
Licencia
CC BY-SA – Atribución – Compartir Igual
Consultas: 27
Citaciones: Sin citaciones
Las prácticas de gestión de recursos humanos verdes (GHRMPs) han demostrado tener un impacto positivo en el rendimiento innovador. Sin embargo, no se comprenden bien los mecanismos por los cuales las GHRMPs influyen en la innovación.
Descripción
Las prácticas de gestión de recursos humanos verdes (GHRMPs) han demostrado tener un impacto positivo en el rendimiento innovador. Sin embargo, no se comprenden bien los mecanismos por los cuales las GHRMPs influyen en la innovación.