Según la teoría de los usuarios líderes, los usuarios líderes al frente de un mercado, que se benefician significativamente de nuevos productos, suelen tener más intención de innovación que los usuarios generales. Sin embargo, poca investigación describe las motivaciones empresariales que impulsan a los innovadores a convertirse en empresarios. Por lo tanto, este estudio investiga a los emprendedores taiwaneses para llenar este vacío en la investigación. Este estudio examina las motivaciones para convertirse en emprendedor en pequeñas y medianas empresas en Taiwán. Se utiliza un análisis de regresión múltiple para examinar la relación entre la inclinación de los usuarios líderes y las motivaciones empresariales, así como para probar el efecto moderador de la participación comunitaria. Los resultados de la investigación resumen las motivaciones empresariales en cinco categorías: ventaja en el conocimiento del producto, experiencia en la industria, incentivos a la innovación, expectativas profesionales y comparación de referencia, e indican el efecto moderador positivo de la participación comunitaria en la asociación entre innovadores y empresarios. Se sugiere investigación adicional para catalizar las motivaciones que aspiren a los usuarios líderes a buscar el éxito empresarial, así como para mejorar la política de educación empresarial. Este estudio contribuye a comprender la inclinación de los usuarios líderes hacia convertirse en empresarios y, especialmente, a enfatizar el papel de la participación comunitaria, que aumenta la probabilidad de que los innovadores sean empresarios.